Novos membros da Comissão Interna de Supervisão da Carreira (CIS) terão mandato de três anos
24/02/14
Os servidores técnico-administrativos em Educação, que integram o quadro permanente da UFG e que foram eleitos no dia 05/12/2013, assumiram o mandato hoje, dia 24/02, permanecendo no cargo por três anos. Ao todo, 18 servidores foram empossados, sendo nove titulares e nove suplentes.
Na posse, o pró-reitor de Graduação e reitor em exercício da UFG, Luiz Mello, presidiu a mesa diretiva e ressaltou a importância do trabalho dos servidores técnico-administrativos para o funcionamento da UFG. Ele elogiou o compromisso deles com o trabalho e enalteceu a postura dos servidores em todas as instâncias da Instituição.
O membro titular eleito, Fernando César da Silva Mota, enfatizou o papel institucional da CIS de sugerir, aplicar e fiscalizar as normas de progressão da carreira dos técnico-administrativos. Entre as conquistas já alcançadas, ele assinalou o enquadramento dos técnicos no PCCTAE (Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação) e a regulamentação da resolução de capacitação e de afastamento do servidor. Para a próxima gestão, segundo Fernando Mota, os desafios são abrir espaço para progressão e avanço da carreira, revisar a resolução da avaliação de desempenho e relocar vagas.
A servidora do Departamento do Pessoal (DP), Marlene Barros de Araújo, apontou que, atualmente, a carreira dos técnico-administrativos em Educação está melhor estruturada, graças aos avanços nos quesitos de qualificação e capacitação. Contudo, ela assinalou que a luta deve continuar para que sejam reduzidas as disparidades geradoras de desconforto e desmotivação entre os servidores.
Márcio Medeiros de Oliveira, do Departamento de Desenvolvimento Institucional e Recursos Humanos (DDRH), disse que a universidade cresceu, mas o número de vagas não acompanhou esse crescimento. Segundo ele, o maior desafio é colocar em prática o que o decreto 5.824 estabelece. Para isso, ele apontou como importantes ações o diálogo com o sindicato e com a gestão superior da UFG.
A presidente do Sint-Ifes, Fátima dos Reis, garante que o principal papel da CIS é o de propor mudanças na lei. “Quem está na ponta sabe quais são os gargalhos e cabe a eles [servidores] propor as mudanças”, comenta. A atualização das atribuições dos cargos também é uma tarefa importante apontada por ela.
O pró-reitor de Desenvolvimento Institucional e Recursos Humanos, Geci José Pereira da Silva, elogiou o engajamento dos técnico-administrativos e se mostrou disposto a participar das reuniões da CIS. Ele assinalou como urgente a necessidade de realizar grandes investimentos em formação, para aproveitar os talentos que a instituição possui.
CIS
Criada pela Lei n° 11.091 de 2005, a Comissão Interna de Supervisão da Carreira (CIS) tem como finalidade acompanhar, orientar, fiscalizar e avaliar a implementação do plano de carreira no âmbito de cada uma das instituições federais de ensino e propor à Comissão Nacional as alterações necessárias para aprimoramento da carreira.
Confira a lista dos empossados
Texto: Júlia Mariano
Fotos: Carlos Siqueira
Fonte: Portal da UFG – http://www.ufg.br/
